Ja, zwischen internationalen Fachkräften und deutschen Fachkräften gibt es keine Unterschiede.

Es gibt in Deutschland im Gegensatz zu vielen anderen Ländern strenge Auflagen zur Zahlung von festgelegten Löhnen nach Tarif, Mindestlohngrenzen, Gesetzen gegen Ausbeutung von Arbeitnehmern, sowie Gewerkschaften und Betriebsräten, die Arbeitnehmern dabei helfen, alle ihre Rechte in vollem Umfang zu wahren.